任职要求:
年龄一般不超过35周岁;获博士学位不超过3年;科研成果突出,发展潜力较大;政治立场坚定,职业道德良好,身心健康。专业方向:控制科学与工程学科(控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、机器人科学与工程、智能电网与低碳能源专业方向)
研究方向:
专业方向:控制科学与工程学科(控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、机器人科学与工程、智能电网与低碳能源专业方向)
福利待遇:
1.学校为青年博士后、骨干博士后、优秀博士后分别提供22万元、28万元、35万元协议年薪和5万元工作经费,团队或合作导师将根据工作开展情况另外发放劳务费并提供相应工作经费;
2.取得的科研成果如符合学校科研奖励办法的可按政策予以奖励;
3.在站期间可认定中级职称,学术成果特别突出的,可破格申报高级职称;
4.在站期间可为博士后研究人员提供公寓一套供居住;
5.博士后子女可按规定就读我校幼儿园、小学;
6.在站期间评聘为高级职称,或获批国家自然科学基金项目,或获批国、省人才计划,或出站达到学校当年人才引进“优秀人才层次”可直接考核入职教师岗位。学校提供22-35万元协议年薪和5万元工作经费
团队或导师提供待遇5-10万元和科研经费5-30万