理聘网-职位详情页，博士后（电气）

任职要求： 1、具有微电子、电气、信电、光电、材料等相关专业研究背景。 2、近三年内获得博士学位或入职前可以获得博士学位，以第一作者发表过SCI文章。 3、对科研工作有浓厚的兴趣，有较强科研素养和英文读写能力。 4、具备较强的独立科研能力、良好的敬业精神和团队合作精神。 5、年龄在35周岁及以下，身心健康，可全职从事博士后研究工作。1、碳化硅MOSFET器件：碳化硅平面栅MOSFET、碳化硅沟槽栅MOSFET、关键工艺制造技术、大电流芯片研制技术； 2、新型碳化硅功率器件：碳化硅浮空结/超级结器件、碳化硅功率集成器件、高压大功率碳化硅器件； 3、碳化硅功率器件辐射效应与抗辐射加固：碳化硅功率器件辐射效应机理、抗辐射加固结构设计与工艺制造方法。 研究方向： 微电子、电气、信电、光电、材料等相关专业 福利待遇： 1、具体面议，同时可享受地方政府免税人才补助15万元/年（外籍人才可享受17.5万元/年。）；应届博士毕业生，符合条件者可额外享受10万元杭州市应届生人才补贴。 2、提供一流的实验与科学研究条件，共享浙江大学顶尖学术生态体系。 3、提供专项科研经费支持；对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，分别给予相应配套资助和奖励；对生源优秀或取得标志成果的博士后，给予额外奖励（相关奖励可叠加）。 4、符合条件的，可申报博士后海外引才专项，享受三年生活补助和安家费相关政策。 5、表现优秀、业绩突出者，如符合相应要求，可优先推荐申请科创中心青年人才、技术研发等岗位。 6、在站期间，符合条件者可申报科创中心相关系列高级专业技术职务；出站优秀者入职科创中心的可认定副研究员职称，并可获得地方政府80万人才补贴。 7、出站后留杭或萧山工作的，可申请杭州市D类人才或萧山区政府相应人才政策。 8、符合条件者可享受科创中心人才房政策。 9、协助解决子女教育入学、办理落户、政府人才配套用房申请、人才项目申报、人才认定等。 10、提供一流的科研条件和博士后联谊会交流平台，享受园区一站式保障服务，如食堂、健身房、体育馆等。