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任职要求： 1.有企业人力资源或同类高校负责人事相关工作经验；2熟悉相关劳动法律法规，熟练使用办公软件，具有较强的文字写作功底，能够独立起草各类文稿；3.有良好的语言表达能力、沟通能力和团队协作能力;4.热爱人事工作，严谨、认真、吃苦耐劳，具备较强的职业素养；5.岗位职责会根据部门分工有一定调整，能适应轮岗位6.能适应出差，具备应对不同地域和环境的能力；能适应成都、眉山两校区工作。 研究方向： 有企业人力资源或同类高校负责人事相关工作经验 福利待遇： 1、薪酬：按学校薪酬制度执行。2、福利：学校按规定为教职工缴交“五险二金”，提供午餐补贴、节日慰问等福利。