理聘网-职位详情页，领军人才B类（马克思主义学院）

任职要求： 在所研究领域已取得国内外同行公认的标志性研究成果，具有带领本学科在其前沿领域保持或赶超国际领先水平以及带领团队协同攻关的能力，达到或接近国家级领军人才相应学术水平的学者。 马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、国外马克思主义研究、思想政治教育、中国近现代史基本问题研究、马克思主义哲学、党的建设、科技哲学 学科带头人 年轻博士 中共党员，研究生/博士;正高职称年龄45周岁及以下、副高职称在40周岁及以下、博士在35周岁及以下，业绩特别优秀者可适当放宽 应聘人员除应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件外，还须具有高尚的师德师风，较高的思想政治素质和职业道德、较强的教学科研水平、社会服务能力和良好的团队协作精神。 研究方向： 马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、国外马克思主义研究、思想政治教育、中国近现代史基本问题研究、马克思主义哲学、党的建设、科技哲学 福利待遇： （一）学校政策： 学校按规定发放基本工资、绩效工资和绩效考核奖，缴纳社会保险和住房公积金等，并提供综合补贴、科研启动配套经费、人才特贴等薪酬，具体面议。 （二）地方政府配套政策 1.浙江省省部属单位同城待遇认定 按照浙江省政策，保障在杭省部属单位新引进人员在购房（优先摇号）方面享受与杭州市属单位同等待遇，省部属单位新引进人员按照规定在“浙里办”APP里申领人才码，申请“安居服务”，可办理同城待遇认定。我校为省属事业单位，享受杭州市同城待遇。 2.杭州城西科创大走廊人才政策专项 根据《浙江省委、省政府关于进一步推进杭州城西科创大走廊打造创新策源地的实施意见》和《杭州市委、市政府关于加快推进杭州城西科创大走廊高质量融合发展打造创新策源地的实施意见》有关要求，“十四五”期间继续设立杭州城西科创大走廊创新发展专项资金，对于博士后出站后3年内来杭州城西科创大走廊，与大走廊区域内用人单位签订3年（含）以上事业单位聘用合同，且出站后在大走廊区域内社保连续参保（不含补缴）满3年（含）以上，可享受专项补助40万元。我校属于城西科创大走廊核心区，属于政策覆盖的范围。