任职要求:
(一)具有良好的思想政治素质和道德品质。
(二)年龄在35岁及以下,身体健康。
(三)取得教育部认可的国内外博士学位,入站时获得博士学位时间一般不超过3年。
(四)具有扎实的研究基础和较大的科研发展潜力,近3年以第一或通讯作者在中科院分区(大类)3区及以上发表学术论著至少1篇,且单篇IF≥3.0。
(五)满足联合培养单位要求,在站时间一般为2年。
研究方向:
临床医学、基础医学、生命科学、药学、医工交叉、人工智能、中医药等多个领域。
福利待遇:
(一)博士后在站期间薪酬待遇包括基本工资、保险、住房公积金、岗位绩效、餐补等,税前总收入在25-45万/年。
(二)为进站博士后研究人员提供医院人才公寓或租房补贴(1500元/月)。
(三)给予科研启动基金20万元/人,全力支持博士后申报各级各类科研项目、人才项目,获批课题者按科研级别给予相应配套经费。博士后在站期间获得的科技成果,可按规定享受科研绩效核算发放。
(四)出站考核优秀者给予10万元一次性奖励,鼓励在站期间优秀的博士后留院工作,对符合医院政策的优秀博士后优先引进。
(五)博士后职称申报要求参照医院相关规定执行。