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任职要求： 岗位基本要求：具有良好政治素质、师德师风及职业道德，热爱教育事业，具备良好团队合作意识；科研诚信，严谨治学，恪守学术规范；身心健康，具有较强的事业心和责任感；具有承担相应岗位工作必备的知识、能力和素养，具有较强的教学组织和研究能力。 1.具有博士学位，能胜任科学研究和教学任务。 2.具有较强的科研能力并已经取得较好的科研成果，要求已在本专业重要刊物上发表有影响力的论文。如在本学科领域取得国内外同行公认的突出成绩，具有重要影响力或标志性科研成果，可以作为学科带头人或学术骨干引进。 3.年龄要求：申请准聘制岗位者，年龄一般要求在35岁以下（1990年１月1日及以后出生），申请副高级岗位者，年龄一般要求在40岁以下（1985年１月1日及以后出生）。申请正高级岗位者，年龄一般要求在45岁以下（1980年１月1日及以后出生）。 研究方向： 研究方向：人工智能、数据科学、经济统计、统计交叉、理论计量经济学、金融计量经济学、金融数学、计算数学等。 福利待遇： 1.薪酬待遇：提供具有竞争力的薪酬，另可享受学科额外支持、高水平成果奖励、超额科研绩效、社会服务及成果转化收入等。 2.职称职务：特别优秀的可提供事业编制，可申请副高及以上岗位。 3.办公条件：提供优质办公环境。 4.住房安家：提供充足的安家费和科研启动金，根据需要可申请校内周转房。 5.家属安置：协助推荐、解决配偶工作；协助子女入学，提供优质教育资源。 6.生活服务：高水平师生服务中心提供全面服务。 7.申报服务：一对一科研辅助对接，全方位精准服务，权威专家指导，校级、院级多轮申报辅导。