任职要求:
博士后选拔条件
(一)基本条件
具有良好的思想政治素质和道德品质,身体健康,具有扎实的研究基础和较大的科研发展潜力,能够胜任科学研究工作。
年龄一般不超过35周岁(未满36周岁)。
获得博士学位,且获学位时间一般不超过3年。
(二)业绩条件
博士后A岗:入站前以第一作者(或共一排第一)发表中信所一区且单篇IF≥20论著1篇或发表论著累计IF≥30且单篇IF≥10论著至少1篇。
博士后B岗:入站前以第一作者(或共一排第一)发表中信所二区且单篇IF≥8论著1篇或中信所三区且单篇IF≥5论著至少2篇。
博士后C岗:入站前以第一作者(或共一排第一)发表单篇IF≥3论著至少28篇。
(三)特别优秀的,经医院研究审批,可适当放宽进站条件。
儿科学(新生儿方向)/围产医学等相关专业
新生儿营养/新生儿复苏、早产儿过渡/早产儿
研究方向:
儿科学(新生儿方向)/围产医学等相关专业
福利待遇:
A类博士年薪60万/年,住房补助3.6万/年,科研启动经费60万科研启动经费60万;B类博士年薪40万/年,住房补助3.6万/年,科研启动经费30万;C类博士年薪30万/年,住房补助2.4万/年,科研启动经费20万;
科研奖励:在站期间产出成果可按照医院相关管理办法享受奖励
个人发展有保障
优秀博士后可申请在站中入编。
支持博士后根据实际情况在站中调整博士后岗位和待遇。
在站期间和出站后,可走“绿色通道”申报高级技术专业职称。
全力支持博士后申报各类人才项目、科研项目及国际交流项目,获准后叠加享受相关资助。包括但不限于:
(1)国家资助博士后研究人员计划A档(即国家“博新计划”),资助标准为每人28万/年,国家资助2年;科研启动金8万元。
(2)重庆市“博士后创新人才支持计划”:每人两年60万元,其中40万元为博士后日常经费,20万元为博士后科学基金。
(3)“香江学者计划”:资助经费为每人36万元人民币和43.92万港币(约合36万元人民币)。
(4)“澳门青年学者计划”:资助经费为每人36万元人民币和42万澳门币(约合36万元人民币)。
(5)重庆市博士后国际培养交流计划项目:30万/两年,15万/年。