任职要求:
一、招聘原则
坚持面向社会、公开招聘、公平竞争、德才兼备、择优录用的原则。
二、基本条件
(一)面向社会公开招聘工作人员,凡符合条件的各类人员均可报名应聘,应聘人员必须具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.热爱卫生事业,遵守宪法和法律,未参与过影响和危害社会安全的活动;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.专业型硕士需取得规培证。
(二)有下列情形之一的人员不得报考:
1.在校期间受过处分或有不良记录的人员;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
3.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
1、具有硕士及以上学位;
2、需取得规培成绩合格证明或规培证,规培专业与执业证注册专业及报考专业一致。
学科要求:研究生
学科要求:本科阶段为临床医学(专业代码100201K),
研究生阶段专业和研究方向需与临床相关。
研究方向:
本科阶段为临床医学(专业代码100201K),
研究生阶段专业和研究方向需与临床相关。
福利待遇:
符合招聘条件的人才,医院为其提供专业发展的平台,提供进修学习的机会,提供免费学习和住宿的条件;属于医院重点紧缺专业的研究生学历(学位)人才,医院对其重点培养和使用,优先提供发展平台和各类资源,给予10万元安家费,享受政府高层次人才引进的各项政策待遇;属于某专业领域专科带头人或知名专家的,采用一人一事一议的方法确定其薪酬待遇。