理聘网-职位详情页，急需核心骨干人才G类

高层次人才全球招募 诚邀全球英才，共创水谷未来！ “事业编制+薪酬叠加” 双擎驱动 “百万年薪+百万配套” 双重厚遇 “研发平台+成果转化” 一体生态 “现代空间+核心区位” 顶级环境 关于我们： 河海大学是教育部直属“双一流”建设、“211工程”重点建设、“985工程优势学科创新平台”建设高校，前身为1915年创建的中国第一所水利高等学府河海工程专科学校。水利、环境、土木学科优势显著，信息、能源材料学科发展势头强劲，数理、人文学科基础扎实，拥有24个一级学科博士（含专业学位博士）学位授予点，依托和共建5个国家级科研平台，被誉为“水利高层次创新创业人才培养的摇篮和水利科技创新的重要基地”。 河海大学苏州高等研究院是河海大学与苏州市人民政府共建的科教创产融合发展联合体，旨在发挥校地融合发展优势，着力打造AI赋能涉水产业技术研发和转化中心，建设“中国未来水谷”。苏州院位于苏州相城区，临近高铁苏州北站，占地115亩，拥有10万平方米研发空间和完善的服务配套设施，聚焦“人工智能、智能建造、低碳环保、智慧水利”四大方向，已建有水下机器人、水工结构检测、新能源装备、河湖疏浚淤泥资源化利用、水环境治理等14个研发团队，以院士、国家级人才和知名教授引领团队建设，初步形成涉水产业技术研发与产业集聚发展态势。 招聘研究方向： 电子信息、计算机与软件工程、水下智能感知与机器人、工程力学、水工结构安全、水环境治理与生态修复、淤泥及固废处置和资源化、先进膜材料、新能源技术与装备。 招聘岗位任务： 支持高层次人才组建团队瞄准新方向开展技术研发、平台建设、成果转化工作。（经苏州院评估具有市场前景的可支持组建创业公司开展成果产业化） 支持各类人才加入现有团队从事技术研发或成果转化工作，助力AI赋能涉水产业发展，建设“中国未来水谷”。 招聘人才需求： 1.急需核心骨干人才G类：已取得较好教学科研成果的青年人才，一般应具有博士后经历，年龄一般不超过35周岁；或在国内外知名高校或科研院所取得博士学位的优秀毕业生，年龄原则上不超过32周岁。 2.支持研究所招聘硕士研究生及以上人员，从事研发或者成果转化工作，我院给予适当支持。 3.诚聘全球英才依托我院申报国家海外优青项目！ 薪酬与工作待遇： 1.薪酬与编制 （1）A-F类人才，给予高额薪酬待遇（面议）和中央高校事业编制，学校高薪和苏州院高额津贴叠加；G类人才，给予高于在苏高校和科研院所同等层次人才有竞争力薪酬待遇，协助申请进入苏州高层次人才事业编制。 （2）苏州院同时支持所有高层次人才申报江苏省和苏州市各类人才计划，待遇叠加。并由团队负责人和知名教授助力各种国家级人才申报。 （3）提供安家费、住房补贴，最高1000万元；过渡期内苏州院免费提供人才公寓过渡住房；协助申请地方配套安家、租房、购房等补贴。 2.工作待遇 （1）给予首席和A类、B类高端人才最高1500万元研发平台建设经费；给予C-F类高层次人才研发启动经费支持。 （2）成功组建创业团队的，苏州院给予最高300万元创业资金支持和实验仪器设备费支持，并协助团队申请相城领军人才、苏州领军人才、江苏省“双创人才”等另行资金和创业环境资助。 （3）给予A-F类高层次人才硕士和博士研究生招生指标支持。