理聘网-职位详情页，博士后研究人员

任职要求： （一）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。 （二）品行端正、严谨治学、为人师表、立德树人、团结协作、敬业乐群、身心健康。 （三）传播优秀文化、潜心教书育人、关心爱护学生、坚持言行雅正、遵守学术规范、秉持公平诚信、坚守廉洁自律、积极奉献社会。 （四）无违法犯罪记录；无党纪、行政纪律处分记录；无师德师风负面清单行为等。 在国（境）内外取得博士学位不超过3年；年龄不超过35周岁；有较强的科研能力和学术研究潜力；具备全日制进站工作条件；已取得的科研成果符合学校各博士后科研流动站的招收条件；拟开展的研究工作与流动站的研究方向基本一致，并具有创新性。 研究方向： 动力工程及工程热物理、电气工程、仪器科学与技术、水利水电工程、流体机械及工程、新能源科学与工程、储能工程等 福利待遇： 博士后人员实行年薪制，学校承担五险一金，各项合计约为25-30万元（税前）；外籍博士后年薪按协议执行。 学校对于全职引进的高层次人才，符合省主管部门条件的可以纳入江苏省事业编制管理，在医疗、养老等方面享受国家规定的福利待遇；学校在人才培养、职称评聘、项目申报等方面将提供大力支持和政策优惠；学校根据人才类别和实际情况提供办公和实验用房、团队助手、住房、周转房、租房补贴、配偶工作、子女入学、医疗保障等支持条件和服务措施；在教学科研岗位无专业技术职务但科研特别突出的优秀博士，可在两年内享受副教授职责绩效。符合扬州市相关人才政策资助条件的优秀人才，可享受地方人才政策。