任职要求:
1.遵守党和国家政策,遵纪守法,无不良记录。
2.认同学校愿景、使命和价值观,全身心投入教育。
3.身体健康,心态年轻,精气神饱满,状态良好,思维活跃,具备良好职业素养和适岗能力。
4.以生为本,认同以育人教学为教师核心职责的理念。
5.沟通与表达能力优秀,课堂表现力与组织能力强。
6.育人有方,教学得法,以学生为主体,课堂效果好。
7.产教融合意识强烈,实践技能与实践指导能力强。
8.融通运用,拥有扎实的学术基础和独立科研能力。
9.责任心、事业心、创新意识强;稳定发展意愿明确。
10.具有高校教育教学、科研院所、企业行业、部队等工作经验的,具有台港澳、海外留学或访学教育背景的,外籍教师能用中文流畅教学和交流的,均优先考虑。
研究方向:
英语、日语及其相关专业
福利待遇:
1.博士教授,年龄不超过55周岁。
2.在学科、专业领域具有杰出造诣和较大影响力。
3.名校背景,履历优秀,成果卓越,业绩突出
年薪:35-40万元
1.配置独立办公室。
2.住房补贴和科研启动金(首聘六年期配套)
3.配套学科带头人职务责效。
4.探亲交通费最高每年5000元(外和台港澳地区教师配套)。
5.特别优秀者一事一议、一人一策。