任职要求:
1)申请者应有博士学位和学历,博士毕业后有2年以上的科研工作经历;
2)具备生物化学、分子生物学、生物信息学、药物筛选与评价、药理学、基因组学、分析化学等相关专业研究背景,能够独立开展科研工作;
3)发表过较高水平的SCI学术论文;
4)申请者应具备较强的独立科研能力、进取心、团队精神和沟通能力;
5)申请者应具备优秀的科技英语写作和表达能力。
研究方向:
药用活性成分生物合成关键酶催化机制研究
福利待遇:
1)具有事业编制、员额制、全职聘用等多种聘用形式。
2)入职前两年对教学工作量无硬性要求。
3)科研能力突出,在本专业领域取得优秀成果的人才可通过一事一议的方式申请相应的人才层次及薪酬(可认定高聘高级职称),具体根据人才近5年的科研业绩、科研潜力和聘期工作目标任务议定。