任职要求:
1、能够讲授物联网工程设计与管理、物联网设备装调与维护、物联网系统部署与运维、物联网嵌入式技术、物联网应用开发等专业课的理论教学;2、能够讲授网络系统集成、网络虚拟化技术应用、网络安全设备配置与管理、WindowsServer操作系统管理、LINUX操作系统管理、路由交换技术与应用等实训课程的教学工作。3、教育背景:物联网、网络工程等相关专业;硕士及以上学历4、专业资质:具备扎实的大数据理论基础和实践经验,熟悉常用的数据分析工具和编程语言(如Python、R、SQL等)。5、高校教师资格证入职后统一培训考取,无需顾虑。
研究方向:
物联网、网络工程等相关专业
福利待遇:
1.薪资待遇:(参考薪酬标准,具体薪酬面议)
(1)青年教师,8-15万元;
(2)骨干教师:一人一议。
(3)地方优待政策:按照《关于实施新时代“紫云英人才计划”加快推进芜湖高质量发展的意见(试行)》,符合条件的高层次人才可享受购房补贴(A层次最高120万元、B层次最高80万元、C层次最高40万元)或生活补贴;享受“芜湖人才绿卡”、医疗保健绿色通道服务。地方优待以芜湖市的相关政策为准,学校做好申报工作。
2.福利待遇:每年一到两次免费国内国外旅游、不定期团建聚餐、开学奖金、节假日现金福利、生日礼金、定期体检、关怀礼金、免费培训学习机会、学历进修补贴、每年度两次调薪机会、五险一金等相关福利待遇。