理聘网-职位详情页，博士后（华卫恒源与清华大学联合培养）

任职要求： 1.具有博士学位，年龄在35周岁以下； 2.具有较强的独立开展研究工作的能力和敬业精神；较强的中英文写作、交流和表达能力； 3.具有良好的政治素质和道德修养水平，遵纪守法，品学皆优，身体健康； 4.具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。 需求院校和博士背景： 1.需求院校：具有生物医药类专业和学位的大学或高校； 2.需求专业：生命科学和临床医学相关学科； 3.研发方向：生物医药研究、试验及学术交流工作。 研究方向： 博士学 福利待遇： 1.符合条件的优秀硕士、博士研究生可推荐深造和申请北京市博士后； 2.公司具备博士后落户资质，可为博士后及子女办理落户； 3.提供有竞争力的薪酬福利体系，年度体检+五险一金+里程碑奖金+年终奖+节日福利； 4.期权激励，工作表现优秀/有突出贡献的员工，可优先获得期权激励； 5.入职后，员工可以申请园区公租房；提供通勤班车。1.课题组为聘用人员提供所需的科研、实验设备和科研经费，并协助其申请博士后科学基金、国家自然科学基金及省市各级课题； 2.薪酬待遇：公司为博士后人员提供有国际竞争力的薪酬和待遇，除了享有国家政策规定的补助外、同时享受公司员工的补助、绩效奖金、年终奖金等福利； 3.出站博士后可优先留任；对于留任或与公司建立紧密技术合作的博士后，公司提供高额经费和生活补助； 4.五险一金，提供住房补贴，及其他节日福利等； 5.博士后出站，可解决北京落户（入站即可将本人户口迁入北京，解决子女入学等问题）；