任职要求:
1.负责制定和实施学院的教学计划,确保教学质量达到预期目标。
2.管理和监督教师团队,提升教学效果和学生满意度。
3.协调与外部机构的合作,引进优质教育资源,推动课程创新。
4.定期组织教学评估,及时发现并解决教学过程中存在的问题。
5.参与学院战略规划,为学院的发展方向提供建议和支持。
1.硕士及以上学历(酒店管理/旅游管理等服务领域专业)
2.3年以上教学管理经验,熟悉高职教学,有2年以上行业经验优先
3.有市级项目申报经验,具备优秀文本组织能力
4.具备独立排课能力
5.具备英语教学能力(国际合作需求)
研究方向:
酒店管理/旅游管理等服务领域专业
福利待遇:
具有竞争力的薪酬+五险一金+免费公寓+教职工餐厅+免费市内至校区往返班车