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任职要求： （一）引进资格条件 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守中华人民共和国宪法和法律； 3.思想、政治素质好，品行端正； 4.年龄在35周岁以下（1990年10月13日以后出生），全日制博士研究生年龄在40周岁以下（1985年10月13日以后出生），博士后出站人员和具有高级专业技术职务任职资格的博士研究生年龄可放宽至45周岁（1980年10月13日以后出生）； 5.国内院校全日制博士研究生、“双一流”建设高校全日制硕士研究生(本、硕均为“双一流”建设高校或建设学科毕业)、权威世界大学排名前200名院校海外全日制博士研究生(本科学历须为国内公立高校全日制本科或权威世界大学排名前200名院校全日制本科)、权威世界大学排名前200名院校全日制海外硕士研究生(本科学历须为国内“双一流”建设高校或建设学科全日制本科、权威世界大学排名前200名海外院校全日制本科)； 6.报名赤峰市企业及旗县区岗位的学历、年龄等条件以附件2里岗位要求为准； 7.国内院校应届毕业生须在2026年8月31日前取得毕业证及学位证，国外学历应届毕业生须在2026年8月31日前取得国（境）外学历学位认证书； 8.具有正常履行报考岗位工作职责的身体条件； 9.具备符合报考岗位要求的工作能力； 10.国（境）外留学归国硕士、博士研究生专业名称须与国内专业名称一致或相近，并根据在读期间所学课程内容及研究方向具体判定； 11.具备报考岗位所需的其它资格条件。 （二）不得报名的情形 1.现役军人； 2.在读的全日制研究生（不含2026年8月31日前毕业的普通高校全日制应届毕业生）； 3.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员； 4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员； 5.被开除中国共产党党籍的人； 6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员； 7.赤峰市行政区域内在编在岗的公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员、事业单位工作人员及近5年内本市行政事业单位辞职或被辞退人员； 8.市外试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员（列编招聘）或公务员； 9.与引进单位构成回避关系的人员； 10.在近三年赤峰市人才引进过程中被列入拟引进对象后主动放弃人员（以拟录取公告为准）； 11.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。 （三）不予引进的情形 在本次引才活动报名结束至办理聘用手续前，因参加其他公务员（参公人员）考录或事业单位编制内公开招聘，且被其他机关（参公单位）录用或被事业单位列编聘用的（以公示时间为准）；在本次引才活动报名结束至办理聘用手续前，成为在读全日制学生的。专业技术岗 基础医学、临床医学、药学、医学技术、生物医学工程、生物学、生物信息学、生物化学与分子生物学、植物学、遗传学、植物病理学、微生物学、作物栽培学与耕作学、作物遗传育种、蔬菜学、动物学、微生物学、遗传学、发育生物学、细胞生物学、生物化学与分子生物学、作物学、畜牧学、兽医学 博士研究生 博士 18 “骏马计划”A1岗：具有国际学术影响力、在所在领域获得国内外公认的开创性成果、能引领本学科发展的战略科学家和顶尖人才，年龄一般不超过65周岁。 “骏马计划”A2岗：活跃在国际学术前沿、能够组织和承担重大研究任务的自然科学和人文社科领域的领军人才、海外一流大学或科研机构的教授，年龄一般不超过55周岁。 “骏马计划”A3岗：取得重要研究成果的或具备成为学科领军人才潜质的优秀青年人才。理工类入选年龄一般不超过45周岁，人文社科类入选年龄一般不超过50周岁。 “骏马计划”B1岗：具有海内外知名高校或科研院所的博士、博士后经历。在顶级学术期刊(理工类)或中国社会科学院AMI顶级/权威学术期刊(人文社科类)上发表系列研究成果，具有承担国家级科研项目经历或具备承担国家级科研项目能力。理工类入选年龄一般不超过40周岁，人文社科类入选年龄一般不超过45周岁。 “骏马计划”B2岗：具有海内外知名高校或科研院所的博士、博士后经历。在顶级学术期刊(理工类)或中国社会科学院AMI顶级/权威学术期刊(人文社科类)上发表研究成果，具备承担国家级科研项目能力。理工类入选年龄一般不超过35周岁，人文社科类入选年龄一般不超过40周岁。 青年A类人才：（1）具有良好教育背景，在国内外知名大学或科研机构获得博士学位，具有博士后经历者优先，具备成长为国家级青年人才的潜质。年龄不超过35岁。（2）具有把握学术前沿领域的能力，已经开展前瞻性研究工作，在本学科领域已取得优异成绩，攻读博士学位或博士后期间在本一级学科，以第一作者署名发表过高水平学术论文3篇以上，其中至少1篇为本学科顶级期刊论文，或AMI权威及以上期刊论文（在读期间导师为第一作者、本人为第二作者的视同本人第一作者），对未来科研工作具有独创性构想，具备承担国家科研任务、做出高水平创新性成果的能力和水平。（3）热爱高等教育工作，具有主讲本科生与研究生课程的能力。 青年B类人才：（1）具有良好教育背景，在国内外知名大学或科研机构获得博士学位，或具有博士后经历，具备成长为优秀学术人才的潜质。年龄原则上在35岁以下；特别优秀或人才紧缺的学科领域年龄可放宽至38周岁（含）。（2）能够掌握学术领域的最新动态，学术上崭露头角，在本学科领域已取得优异的学术成果（攻读博士学位或博士后期间在本一级学科，以第一作者署名发表过高水平学术论文2篇以上，或相当水平的其它科研或服务成果），对未来科研工作具有创新性构想，具备承担国家科研任务、做出高水平创新性成果的能力和水平。（14）热爱高等教育工作，具有主讲本科生与研究生课程的能力。 研究方向： 基础医学、临床医学、药学、医学技术、生物医学工程、生物学、生物信息学、生物化学与分子生物学、植物学、遗传学、植物病理学、微生物学、作物栽培学与耕作学、作物遗传育种、蔬菜学、动物学、微生物学、遗传学、发育生物学、细胞生物学、生物化学与分子生物学、作物学、畜牧学、兽医学