理聘网-职位详情页，博士后（诊疗研究）

任职要求： 1.已在国内外获得博士学位，身体健康，年龄35周岁以下。 2.有较强的英语阅读能力和英语写作能力，并具备较强的科研能力。 3.做事认真踏实，责任心强，有良好的沟通能力及团队合作精神。 4.博士后申请人员近三年内以第一作者或通讯作者发表影响因子≥3.0的SCI论文1篇，或累积影响因子≥5.0的SCI论文多篇。 5.近三年以第一负责人主持过1项市厅级及以上科研课题，或本人申报/参与申报过国家自然科学基金项目。 研究方向： 诊疗研究 福利待遇： 1.全职博士后进站后，组织人事科协助完成职称评定。 2.进站博士后科研启动基金为20万元，在站期间享受医院对科研立项、著作、论文、成果、专利等的奖励。 3.薪资待遇：脱产博士后年薪和生活补助为45万元/年（税前），薪资范围包含：工资、生活补贴、博士后津贴、五险一金个人缴纳部分等，其中60%按每月平均支付，余40%在通过出站考核后一次性支付。本单位职工申报博士后，进站后保留原有工资、奖金、福利等待遇，已在享受的待遇包括博士科研启动基金、博士津贴不再与博士后同等类别待遇重复享受，就高不就低。师资博后一事一议。外单位在职的博士后，进站后不享受本院职工的工资、奖金、福利等待遇。 4.医院对于全职脱产博士后提供宿舍。 5.博士后期满出站后有意向留在本院工作的，可优先考虑（包括住房、家属工作、子女入学等）。