绍兴
经验不限
硕士
理聘安全提示 
理聘小程序
随时随地看职位
投递反馈秒知道
任职要求：
招聘对象
（一）2026届国内外普通高等院校毕业的硕士生及博士生。海外学生毕业时间：2025年8月-2026年7月。2025届国内外普通高等院校毕业未就业的硕士生及博士生须有就业推荐表、就业协议、未参保证明材料。
（二）社会成熟人才。具有丰富项目经验的企业人才，或高校教师或辅导员。
说明：
1.年龄要求：除特别指明外，博士研究生或具有副高级专业技术职务的人才，年龄一般不超过45周岁（1980年9月1日以后出生）；具有正高级专业技术职务年龄一般不超过50周岁（1975年9月1日以后出生）；
2.学校将根据各岗位报名情况，适时组织考核和面试，直至相应岗位招满；
3.应届毕业生应在2026年12月31日前取得招聘岗位所需的学历学位证书。任职条件1.硕士研究生及以上学历，副高及以上职称；
2.具有8年以上高等职业教育教学管理实践经验，有高职院校教务处处长、副处长或二级学院院长/系主任任职经历者优先；
3.具有正确政治方向，遵纪守法，勇于创新，身心健康，为人师表；
4.具有良好的组织与协调能力，强烈的事业心、责任感和团队协作精神；
5.年龄不超过45周岁（1980年月1日之后出生）。岗位要求1.教学规划与政策实施
熟悉国家职业教育政策、地方教育法规，将政策转化为教学实施方案；熟悉人才培养方案和教学改革，统筹教学质量监督；
2.教学建设
牵头主持省级优势或重点专业建设项目；组织课程标准制定并推进精品课程开发项目；协助推进专业建设优化与实践教学体系建设；
3.校企合作与产教融合
参与加强与政府、行业、企业的对接，推动校企合作，提升双师型教师队伍建设，通过企业订单班、实训基地、产业学院等模式推动产教融合；
4.组织协调与团队管理
具备团队管理、跨部门协调和应对复杂事务的能力。
研究方向：
不限
浙公网安备33010502011824