任职要求:
具有博士学历学位或正高级专业技术资格,且有较强团队组织能力,取得重要的代表性成果,具有较好的学术竞争力和较大发展潜力;对本学科建设和学术研究工作有创新性构想,取得国内外同行公认的重要成就。年龄一般不超过50周岁。
研究方向:
发展与教育心理学(社会认知与社会性发展、网络心理学等方向)、应用心理学(心理咨询等方向)、基础心理学(人工智能、认知心理学等方向)、社会学(社会心理学等方向)
福利待遇:
高层次人才引进设A类(A1、A2、A3、A4、A5)岗位和B类(B1、B2、B3)岗位,列入事业编制