理聘网-职位详情页，学术骨干人才（经济与管理学院)

任职要求： 已经取得的学术成果获得国内外优秀同行专家的广泛认可，能有效组织并领导创新团队科研工作，具有与青年领军人才相当潜力的高层次人才。 研究方向： 经济学(理论经济学,应用经济学,金融学,数字经济方向优先);管理学(工商管理,管理科学与工程,会计学,数据挖掘与商务智能方向优先);统计学(社会经济统计学与大数据分析方向优先);法学(知识产权方向);知识产权;数学(应用数学、运筹学与控制论方向),轻工技术经济与管理 福利待遇： （1）提供具有竞争优势的年薪和科研启动费、安家费； （2）无偿提供人才公寓住房一套，聘任满两个聘期且在校工作满10年，享受与校内教职工同等的集资住房政策； （3）聘为四级教授、博士生导师或硕士生导师，享受所聘岗位待遇； （4）配套专属研究生招生指标。