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理聘网-职位详情页,机电工程学院教师

机电工程学院教师
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地点图标 乌鲁木齐
工作经验图标 经验不限
教育经历图标 博士
职位描述
信息与通信工程
电气工程
仪器科学与技术
系统科学
机械工程
电子科学与技术
任职要求: 引进基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.拥护中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度; 3.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件; 4.具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质; 5.具有符合岗位要求的工作能力; 6.具备岗位所要求的其他资格条件; 7.有志扎根边疆,服务新疆的教育事业发展; 8.取得本科或硕士研究生学历、学位并具有副高级及以上专业技术职务,博士研究生学历不作职称要求; 9.符合引进岗位年龄要求:年龄限定在45周岁及以下(1979年4月14日以后出生)。 (四)下列人员不属于引进范围 1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员; 2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查、监察、调查的人员; 3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员; 4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员; 5.现役军人; 6.法律、法规和有关政策规定的其他情形。其中,报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。从事专业课程教育教学、学生管理、教科研等工作。 研究方向: 具有工学背景(机械工程、仪器科学与技术、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程相近方向优先); 具有理学背景(系统科学、科学技术史相近方向优先); 具有交叉学科背景(集成电路科学与工程相近方向优先) 福利待遇: 引进待遇 按照《兵团兴新职业技术学院高层次人才和急需紧缺人才引进实施办法》规定,享受人才引进的相关待遇。
工作地点
新疆生产建设兵团兴新职业技术学院
新疆生产建设兵团兴新职业技术学院
地点图标地点圆形图片
单位简介
基本介绍 新疆生产建设兵团兴新职业技术学院是2014年经新疆维吾尔自治区人民政府批准成立,国家教育部备案的一所全日制公办普通高等职业院校。        学院现有全日制高职学生3003人,专任教师124人,其中,高职专任教师副高以上职称32人,“双师型”教师73人,具有硕士研究生学历、学位教师27人,校内兼课教师81人,聘请校外兼职兼课教师10人。       学院目前已建成3个国家级“大师工作室”,2个兵团级“大师工作室”。2名教师分别获“中国技工院校优秀教师”和“中国首届职业院校教学名师”称号,1名教师享受国务院高技能人才特殊津贴。       校区占地172亩,教学行政及辅助用房面积46566.38平方米,生均面积16.89平方米。学院建有校内实训场(室)67个、校外实训基地24个,其中中央财政支持的实训基地7个。实训设备价值4761多万元,实验实训设备齐全率达到95%,实验、实习、实训场地24602.88平方米,生均面积8.19平方米,学生宿舍面积20249.54平方米,生均面积6.74平方米。学院图书馆纸质藏书13.5224万册,电子图书15万册,建设多媒体教室113间,建成计算机多媒体机房21间。        学院设机械汽车系、信息工程系、建筑工程系、烹饪旅游系、机电工程系、人文社科部、培训与继续教育部以及兵团国家第八职业鉴定所。开设了汽车运用与维修技术、工程造价、数字媒体应用技术、烹调工艺与营养、机械设计与制造等20个高职专业。        学院与200多家大中型企业建立了实习与就业“双基地”,确保毕业生100%顶岗实习和推荐就业。建校30多年,累计为兵团及自治区输送各类专业技能人才6万多人。学院毕业生就业率96%,专业对口率89%,就业稳定率85%。        近年来,学院代表兵团参加自治区和全国各类竞赛,共获得548个奖项(含集体奖),其中:国家级奖项285个。2018年,学院成功申办世界技能大赛空调制冷项目(专业)国家集训基地。        学院先后与华南理工、华北电力、武汉大学等8所院校开展教学合作,面向学院高职学生和社会人员提供“专升本”继续教育服务。充分利用国家就业培训专项资金的支持,为师市园区企业和个体从业人员提供免费职业技能培训,年均完成培训任务9000人次。        学院被评为全国职工教育职业培训先进集体,也是兵团大中专毕业生培训基地、兵团交通培训中心、兵团安全培训中心、兵团供销合作社培训中心、兵团工会、团委培训基地、兵团级骨干教师培训基地,“兵团女职工培训示范学校”,学院与北京交通大学、华南理工大学等建立了校外继续教育中心。2012年,经兵团武装部批准,学院组建成立了兵直人武部民兵安全警戒分队,2018年,学院已被兵团武装部确定为大学士官生培养基地。
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