任职要求:
1.应聘人员按时间要求到指定地点参加体检,体检工作一般参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法(试行)》执行。
2.考察采用个人档案审查、走访相关单位、个别谈话以及单位领导班子民主研究等形式进行,对应聘人员遵纪守法情况、思想品德、能力素质、意识形态、师德师风等方面情况进行全面考察。
研究方向:
制药工程、药学、生物工程等相关专业
福利待遇:
1.我校为引进人才提供国家规定的工资、福利、保险等待遇,同时按引进类别提供购房补贴、科研启动经费、人才津贴等优厚条件,具体按《嘉兴大学人才引进管理办法》(嘉大人字〔2024〕24号)执行。
2.年龄、业绩等满足相应条件的优秀人才,可申请特设教授、特设副教授岗位,若申请成功,享受相应岗位待遇;特别优秀的引进人才,可直接评聘相应高级专业技术职务。
3.马克思主义理论、中共党史党建学及其相关学科引进的第六类人才,学校提供的购房补贴额度可适当上浮。
4.第四类及以上层次引进人才,根据人才意愿,可协助安排配偶工作。
5.新进博士可享受为期两年的租房补贴,自报到之日起发放。
6.平湖师范学院、教育学院引进人才可选择享受平湖市相关人才政策。