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任职要求： 应聘人员须具备条件 （一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，身心健康，能够胜任工作； （二）具备岗位所需的专业及技能； （三）岗位年龄要求： 25周岁以下的计算截止日期为2000年1月1日后出生； 30周岁以下的计算截止日期为1995年1月1日后出生； 35周岁以下的计算截止日期为1990年1月1日后出生; 45周岁以下的计算截止日期为1980年1月1日后出生。 （四）身体健康，临床岗位能够坚持夜班工作。专业财务管理、经济与金融相关要求年龄要求25周岁以下。 研究方向： 财务管理、经济与金融 福利待遇： 聘用及待遇 1.医院与受聘人员签订劳动合同，确定人事关系，公开招聘人员实行试用期管理，试用期为6个月，试用期包括在劳动合同期内。试用期满经考核合格予以聘用，不合格取消聘用。 2.对拟聘用人员在思想政治表现、道德品质、工作实绩等方面弄虚作假者、考核不合格者，医院予以解聘。 3.聘用人员在试用期内工资参照高校毕业生见习工资标准，试用期满正式聘用享受医院职工同工同酬工资待遇及福利。