任职要求:
原则上年龄不超过32周岁,具有良好的教育工作背呆并和学术发愿者力,取得优秀的科研成果,取得博士学历学位。
①获得数字经济、人工智能、大数据管理与应用、统计、数学、计量经济学等相关专业博士学位;
②以第一作者、通讯作者或字母序作者取得本学科代表性成果1项或以上。
1.使用广泛的研究方法,开发和讲授学科专业课程;
2.领导相关学科的研究小组,积极开展合作或个人研究,为国际商学院的高质量研究做出贡献;
3.在顶级同行评审期刊上发表研究成果;
4.其他促进学院发展的工作。
研究方向:
①获得数字经济、人工智能、大数据管理与应用、统计、数学、计量经济学等相关专业博士学位;
②以第一作者、通讯作者或字母序作者取得本学科代表性成果1项或以上。
福利待遇:
聘特聘副研究员,两个聘期,首聘期3年:年務40-50万元,另提供租房补贴2.4万元/年①青年人才聘期内纳入学校“预聘-长聘”制度管理,根据相关规定可以申请长聘和入编;
②青年人才聘期内取得的业绩成果,纳入学校高端代表性业绩成果,另行予以奖励
③一类青年英才、二类青年英才的子女可按规定申请入读华南师范大学附属幼儿园和小学。博士后聘期考核特别优秀者,可根据所获业绩成果申请延期一年并按照“一类青年英才”或“二类青年英才”层次兑现相关待遇
④学校设有“学院-部处-学校”三级人才工作专班,为符合条件的海外人才提供全面的项目申报指导。入选国家引才项目的海外人才,根据所申报的项目和层次,可以享受国家、广东省、学校三级补助。