任职要求:
优先考虑具备以下条件(之一)者:
1.掌握对象国语言且具有人文社会科学训练背景的人才;
2.基础学科功底扎实,有志向进入东南亚研究领域的人才;
3.在东南亚研究领域已经取得重要研究成果的各层次人才。1.具有良好的思想政治素质和品德学风,身心健康,能全职在校工作;2.原则上具有博士学位或本学科最高学位;3.应聘教授职务不超过45周岁(1980年1月1日之后出生,含当日,以本人身份证为准,下同),应聘副教授职务不超过40周岁(1985年1月1日之后出生),应聘助理教授职务不超过35周岁(1990年1月1日之后出生),其中应届毕业生不超过32周岁(1993年1月1日之后出生);4.符合各学科各级职务的其他任职条件。任职条件规定中涉及成果时间范围的(应聘教授职务为近5年内,应聘其他职务为近3年内),起算时间分别为2020年1月1日和2022年1月1日。5.学校综合考虑助理教授申请人员的科研能力和学术潜力,对符合条件者纳入新引进助理教授支持计划A类、B类进行支持。
研究方向:
政治学(国际关系)
福利待遇:
新引进教授一般聘为长聘岗位,新引进副教授、助理教授聘为准聘岗位。准聘副教授的合同期为五年;准聘助理教授的每个合同期为三年,总合同期不超过六年。准聘副教授、助理教授待准聘合同期内通过考核评估并取得长聘岗位后方纳入事业编制管理。