理聘网-职位详情页，中国人民大学智慧治理学院专职教师

任职要求： 坚持正确政治方向、严守政治纪律和政治规矩，未有不当言行，遵纪守法、师德高尚、学风端正、治学严谨、为人师表、身心健康，热爱教育事业，遵守教师职业道德和行为规范，具有敬业精神和协作精神； （2）从事数学、计算机科学与技术、智能科学与技术、社会学、公共管理学、管理科学与工程等方向研究，具有扎实的基础理论功底，较强的教学科研能力和良好的专业素养，具备履行相应岗位职责的能力； （3）关注互联网、大数据、云计算、人工智能等数字技术的发展及其对国家发展治理的深刻影响，有意向扎根数字化背景下的产业转型、平台经济、金融科技、社会治理、智慧城市、乡村振兴、智慧医养、生态环境治理、全球治理等治理场景之一，深入开展科学研究和创新拔尖人才、行业领军人才培养工作，参与构建中国自主的智慧治理知识体系； （4）招聘对象为调动人员、博士后出站人员、海外留学回国人员等。坚持正确政治方向、严守政治纪律和政治规矩，未有不当言行，遵纪守法、师德高尚、学风端正、治学严谨、为人师表、身心健康，热爱教育事业，遵守教师职业道德和行为规范，具有敬业精神和协作精神； （2）从事数学、计算机科学与技术、智能科学与技术、社会学、公共管理学、管理科学与工程等方向研究，具有扎实的基础理论功底，较强的教学科研能力和良好的专业素养，具备履行相应岗位职责的能力； （3）关注互联网、大数据、云计算、人工智能等数字技术的发展及其对国家发展治理的深刻影响，有意向扎根数字化背景下的产业转型、平台经济、金融科技、社会治理、智慧城市、乡村振兴、智慧医养、生态环境治理、全球治理等治理场景之一，深入开展科学研究和创新拔尖人才、行业领军人才培养工作，参与构建中国自主的智慧治理知识体系； （4）招聘对象为调动人员、博士后出站人员、海外留学回国人员等。应聘教授岗位者一般不超过45周岁；应聘副教授岗位者一般不超过40周岁；应聘讲师岗位者一般不超过35周岁。以上年龄要求对女性应聘者放宽1岁。 5.职称要求 应聘教授岗位者应具有正高级职称，应聘副教授岗位者应具有高级及以上职称，应聘讲师岗位者无职称要求。 研究方向： 理论经济学（0201）、应用经济学（0202）、社会学（0303）、公共管理学（1204）、数学（0701）、计算机科学与技术（0812）、管理科学与工程（1201）、智能科学与技术（1405）【以上专业参考教育部《研究生教育学科专业目录》（2022年版）】。本轮招聘重点考虑人工智能、大数据、信息系统、运筹优化、统计学习、应用数学、概率论与数理统计、低空经济、低空智能与智慧治理、低空技术与工程、金融科技、数字经济、行政管理、城市治理等研究领域人员。 福利待遇： (一)教师及研究人员薪酬待遇： 1.硕士研究生：工资+超课时费+教科研奖励。 3.博士研究生：工资+超课时费+博士津贴+教科研奖励;未评副教授职称的享受副教授待遇。 (二)行政管理薪酬待遇：薪酬待遇面议。 (三)其他福利待遇：五险一金，带薪寒暑假、免费班车、健康体检、交通补助、午餐补助、生活补助(应届毕业生)、员工宿舍。 (四)特别优秀的高层次人才薪酬待遇可面议。