理聘网-职位详情页，博士后-催化剂结构演变理论研究

任职要求 1. 应聘条件 a).具有坚定的政治立场，身心健康，年龄35周岁及以下，获得博士学位一般不超过3年，应届博士毕业生优先。 b).具备良好的科研能力和发展潜力，能够独立从事科研工作，对科研热情，具有责任心和上进心，具有团队合作精神。 c).具有扎实的环境、化学、物理研究基础，在本专业国际顶级学术期刊发表SCI论文2篇以上。 2. 岗位职责 a).协助开展本领域前沿研究，承担课题组主要方向课题的独立研究； b).协助指导或帮助实验室其他成员的工作，参与实验室内部管理及对外开展合作； c).积极申报并承担相关科研基金项目、人才资助项目。 福利待遇 1. 博士后相关工资和福利待遇参照《吉林大学博士后招收管理实施办法》规定享受相关待遇。此外，课题组视博士后参与研究工作的情况发放相应补贴。 2. 课题组推荐优秀候选者申请吉林大学“鼎新学者”博士后项目，薪酬不低于30万元/年，按月发放。同时课题组支持申请国家自然科学基金青年及面上项目，协助国内博士后申请“博士后创新人才支持计划”“博士后面上基金”等项目。 3. 博士后在站期间表现优异者可优先推荐留校任教。 4. 其他福利待遇 a).学校按照国家和地方政策依法为博士后缴纳社会保险和住房公积金； b).可租住学校博士后公寓； c).享受学校采暖补贴； d).享受学校教职工子女入学、入托政策； e).享受学校规定的健康体检； f).可办理教工版校园一卡通。