理聘网-职位详情页，妇产科学科带头人

任职要求： 1. 专业：妇产科学、临床医学； 2. （一）具有副主任医师职称的人员年龄45周岁以下（1980年9月6日及以后出生），具有主任医师职称的人员，年龄在50周岁以下（1975年9月6日及以后出生）。 3. （二）具有带领相关科室在本学科前沿领域开展研究工作的能力 1. 学术造诣深，把握本学科的发展前沿并取得较大的学术成就，现任或曾经担任三级甲等医院学科带头人或有三级甲等医院相关学科工作经历5年及以上； 2. 具有较强的团结协作、拼搏奉献精神和组织、管理、领导能力，善于培养青年人才，注重学术梯队建设； 3. 具有发展潜力，对本学科建设具有创新性构想和战略性思维，具有带领本学科或凝聚多学科协同在其前沿领域瞄准国内先进水平开展创新工作的能力； 4. 具有较高的学术知名度，近3年来在国内本学科领域公认的权威学术期刊以第一作者、通讯作者发表3篇以上有影响的论著，或拥有重大发明（专利）； 5. 具有争取和主持国家、省级重点科研项目的能力，近5年内独立领导研究组完成省级重点科研项目1项以上或有独立领导研究组开展国家级课题（项目）研究的经历。 福利待遇： 1. 按医院人才分类给予人才引进费40 - 100万元、科研启动经费30 - 50万元； 2. 协助解决家属工作，协助子女就业或就学，免费提供住房2年，行政职务面议。 3. 特别优秀的，国内外学术权威人员待遇可面议。