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任职要求 1. 年龄条件：年龄原则上不超过40周岁。 2. 教育和工作资历条件：应具有博士学位，博士毕业后原则上有3年(连续36个月)及以上海外著名高校、科研机构、知名企业研发机构等工作经历，在海外知名大学取得博士学位者，可适当放宽工作年限。 3. 学术水平条件：已取得一定学术成绩的优秀青年人才；已在其研究领域取得同行专家认可的学术成果，具有独立发展学术方向的能力和突出的学术发展潜力。 4. 需求专业：机械工程，材料科学与工程，动力工程及工程热物理，电气工程，化学工程与技术，交通运输工程 福利待遇 1. 薪酬待遇 ○ 提供具有全球竞争力的薪酬待遇，对于高端领军人才或业绩特别突出的青年拔尖人才可一事一议； ○ 享受粤港澳大湾区个人所得税优惠政策。 2. 科研支撑 ○ 根据不同岗位，提供科研启动经费40 - 300万元； ○ 全方位帮扶人才，支持申请各类人才项目、基金资助，提供一对一个性化指导，强化全周”期人才成长支持机制； ○ 提供重大基础研究平台、重大应用研究实施平台、多学科交叉融合及前沿创新研究平台、科研成果孵化平台等优质的平台资源； ○ 提供科研办公用房； ○ 提供博士、硕士生等专项指标。 3. 福利保障 ○ 享受人才公寓或住房补贴等住房保障； ○ 协助办理广东省人才优粤卡，符合条件者可享受落户、安居、社保、医疗、出行、出入境等多项优惠政策； ○ 配套有公办北京理工大学附属实验学校（珠海），全力满足教职工子女小学及初中阶段入学需求; ○ 学校设有专人负责人才服务工作，为各类人才落实工作和生活条件，提供人才安居、子女入学、医疗保障等人才配套服务。 4. 发展前景 珠海校区迈入高质量发展新征程，朝着一流大学校区建设目标奋勇前进。崭新蓝图、全新机遇，为各类人才圆梦湾区提供广阔平台。 注：以上福利待遇供参考，具体以最新正式文件和合同为准