理聘网-职位详情页，人力资源总监

任职要求 1. 人力资源、管理类相关专业 2. 211、985院校全日制本科及以上学历；五年以上医疗行业等同岗位经验，尤其擅长薪酬、绩效管理与组织发展。 福利待遇 1. 聘用人员享受医院规定的工资福利待遇。 2. 医院为聘用人员缴纳五险一金。 3. 提供食宿。 4. 医院提供良好的职业发展平台和培训机会