任职要求
1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,对教育事业充满热忱,秉持为人师表、立德树人的理念。
2. 身心健康,拥有良好的职业道德素养、沟通能力和团队协作精神,能够胜任高校教学、科研以及学科建设等工作,符合我省现行的教师资格申请人员体检标准。
3. 年龄要求:具有正高级专业技术任职资格报名者年龄不超过55周岁(1969年6月之后出生);具有副高级专业技术任职资格报名者年龄不超过50周岁(1974年6月之后出生);博士报名者年龄不超过45周岁(1979年6月之后出生)。
4. 教育背景
(一)获得博士研究生学历或博士学位者;硕士研究生学历或学位且具有副高级及以上职称者(部分双师型岗位允许其他系列副高级专业技术职务),有从业经验、相应项目管理经验者同等考核结果下优先考虑。符合教育背景的相关正高级专业技术职务者或其他高层次人才,可实行一人一策,单独考核,不占用本次招聘名额;
(二)院校背景要求:省、部属重点建设高校毕业,或国际知名大学(须在ARWU、QS、THE、U.S.News四大世界大学排名之一中,硕士排名前400名、博士排名前800名);
(三)学历学位获得时间:截至2025年7月31日;
(四)取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书,学历学位证书等各项资格认定落款截止时间为2025年7月31日。
5. 专业要求
1. 中英文双语教学;
2. 财务管理或会计学相关专业;
3. 有实践工作经验者、正高职称者、成果业绩突出者优先。
6. 拟任课程《商务统计学》《商务会计导论》《市场学导论》《研究技巧》《财务报表分析》《财政预算》《公司法导论》《商务契约关系》《财务管理》《商务文化与策略》《商务信息技术:电子表格》等课程
7. 研究方向、招聘方向、学科要求、专业:
1. 中英文双语教学;
2. 财务管理或会计学相关专业;
3. 有实践工作经验者、正高职称者、成果业绩突出者优先。