理聘网-职位详情页，骨干教师

任职要求： 1. 燕山学者领军人才：学术造诣高深，在其研究领域做出系统的、创造性的成就和贡献并取得国际同行认可，具有赶超或引领国际先进水平的能力，能够带领学术团队协同攻关的海内外著名学者。 2. 拔尖人才：创新发展潜力大，在科学研究方面取得突出学术成果，取得同行认可，具有协助本学科赶超或保持国际先进水平、推动学科发展的能力的海内外知名学者。 3. 优秀人才：获得高水平大学博士学位，已取得较为优秀的学术成果，具备较好的学术背景及发展潜力的海内外学者。 4. 其他博士教师：获得博士学位，具有一定的科研能力和发展潜力，在本学科取得一定业绩成果，能够胜任高校教学工作。 5. 师资博士后：获得博士学位，符合全国博管会及河北省博管会进站的相关要求，具有扎实的科研功底和学术素养，在本学科有相当的科研成果。 6. 车辆与能源学院车辆工程系：车辆工程、载运工具运用工程、控制理论与控制工程、模式识别与智能系统、交通运输规划与管理、交通信息工程及控制、机械工程等相关专业。 7. 能源与动力工程系：动力工程及工程热物理、能源动力（动力工程方向）、能源与环境、新能源与储能技术及相关交叉学科和领域。 8. 石油工程系：油气田开发工程、油气井工程、石油机械、海洋油气工程、油气储运工程、智能油气工程等相关专业。 9. 研究方向、招聘方向、学科要求、专业：车辆工程、载运工具运用工程、控制理论与控制工程、模式识别与智能系统、交通运输规划与管理、交通信息工程及控制、机械工程等相关专业；能源低碳转化与利用、制氢、储氢及燃料电池、新型发动机、新型动力电池、传热传质理论、新能源储能技术相关研究方向；钻完井工程、石油机械、海洋油气、智能化油气田、非常规油气开发、油气储运、CCUS等。 福利待遇： 1. 燕山学者领军人才：提供具有一定竞争力的安家费、科研启动经费额度和年薪。 2. 拔尖人才：提供具有一定竞争力的安家费、科研启动经费额度和年薪。 3. 优秀人才：提供具有一定竞争力的安家费、科研启动经费额度和年薪。 4. 其他博士教师：提供一定的安家费和科研启动经费额度。执行国家、河北省、学校相关政策。 5. 师资博士后：执行国家、河北省、学校相关政策。