理聘网-职位详情页，空间科学与应用系统工程技术研究

岗位职责: 1.发挥优秀工程技术骨干作用，牵头开展空间站应用与发展工程复杂系统的高效任务规划技术，以及多层级效能评估技术的研究； 2.积极开展空间不同任务类型的规划及效能评估技术攻关，并解决空间应用系统工程技术难题； 3.争取和承担国家、院相关科研项目，取得国内外同行认可的科研成果，带领团队完成重要工程任务； 4.组建具有较强创新能力的科研团队。 基础要求： 1. 应聘学术技术带头人应具有在国内外知名科研机构、高校或创新型企业等担任教授或相当岗位的科研工作经历，年龄不超过50周岁（截至申报年度1月1日）。 2. 应聘学术技术骨干应具有取得博士学位后在国内外知名科研机构、高校或创新型企业等连续不少于3年（含）的担任副教授或相当岗位的科研工作经历，年龄不超过40周岁（截至申报年度1月1日）。 3. 特别优秀的，可适当放宽学历学位、年龄、工作年限要求。 任职条件: 1.学历学位：原则上研究生学历、博士学位； 2.专业方向：飞行器设计、控制理论与控制工程等相关专业或学科方向； 3.年龄不超过40周岁（截至申报年度1月1日）。 4.技能和经验： 1）申请人应达到中心副高级（含）以上专业技术岗位优秀学术技术骨干水平； 2）应具有取得博士学位后在国内外知名科研机构、高校或创新型企业等连续不少于3年（含）的担任副教授或相当岗位的科研工作经历； 3）具有国际视野和战略发展能力，能与国内外顶尖航天总体技术团队对接。 5.特别优秀的，可适当放宽学历学位、年龄、工作年限要求。 相关待遇: 1. 入选可享受国家、中国科学院提供的充足的科研经费支持； 2. 中心在科研启动经费、实验平台、团队组建、研究生招生等方面提供配套支持； 3. 实行富有竞争力的协议工资，提供完善的六险二金、安居支持经费等保障； 4. 协助解决北京市户口，优先安排子女入园、小学和初中入学事宜。