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任职要求 1. 遵守中华人民共和国宪法和法律，忠诚拥护“两个确立”，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。有较强的事业心和责任心，严谨求实、爱岗敬业。 2. 身心健康，年龄在35周岁及以下，获得博士学位后不超过三年，近五年曾以第一/共同第一作者身份发表中科院大类分区二区及以上等高质量论著，具备较高的学术水平和较强的科研能力的海内外优秀博士。已取得博士学位申请者，可随时联系办理进站手续。 研究方向：1. 微生物中结构非编码RNA工作机理研究；2. 非编码RNA在特定疾病的发生和发展过程中的作用及机制；3. 工具型核酶的筛选、三维结构、催化机制与应用；4. 冠状病毒核酸蛋白复合物结构与功能；5. 核酸适配体的筛选与结构解析；6. RNA结构数据库的开发与应用 福利待遇 1、博士后实行“起点年薪”加“进站津贴”加“年度考核绩效奖励”的薪酬方案，综合年薪为30 - 50万元。 2、医院博士后人才项目支持：新近进站博士后可申请逸仙博士后“领航”计划、逸仙博士后“启航”计划等医院人才支持项目，入选者可获得50万年薪及10 - 20万元科研启动费的人才配套资助。 3、在站期间如有优秀业绩者优先考虑调入为编制内岗位，或推荐以副研究员、硕士生导师身份转聘入编。