任职要求
1. 重点引进具有5年及以上全职科研工作经历且在本领域取得高质量学术成果,具有冲击一流科技青年人才潜力的海内外优秀青年学者。国内应聘人员一般应具有主持国家级项目经历。年龄一般不超过45周岁,且具备以下条件之一:
2. 在世界排名前200位高校获得博士学位且从事博士后科研工作2年以上者,或世界排名前100位高校博士学位获得者;
3. 国内双一流高校专业博士学位获得者,且第一作者在本学科中国科技期刊卓越行动计划领军期刊类或SCI期刊一区(或IF10以上)期刊发表与本专业密切相关的论文2篇及以上,或取得相当的业绩成果者;
4. 省(自治区)优秀青年基金获得者;
5. 其他与上述条件相当或业绩贡献特别突出者。
福利待遇
1. 薪酬:领军人才70万元/年,学科学术带头人50万元/年,青年拔尖人才35万元/年,薪酬按月发放;社会保险按规定缴纳办理。
2. 科研经费:按需提供科研经费。
3. 办公实验条件:提供必备实验办公条件,在资源配置、团队建设、人员配备、实验平台建设、项目申报、国际交流合作等方面提供倾斜支持。
4. 住房:提供一套80平方米以上院内人才周转住房居住。
5. 其他:享受广西人才引进相关优惠政策及服务,协助解决配偶工作安排、子女入学等问题;鼓励领军人才领衔团队一并引进。