任职要求:
1. 遵纪守法,品学兼优,身心健康,踏实肯干,具有良好的学术水平和较强的科研能力,富有发展潜力及团队合作精神;
2. 已获得(或即将获得)基础医学、药学、生物学、生物信息学等相关专业博士学位(年龄一般不超过35周岁,博士毕业不超过三年);
3. 具备优秀的中英文写作能力,能够独立撰写SCI论文及各类基金申报书;
4. 以第一作者身份在相关领域权威杂志或中科院一区杂志上发表SCI论文1篇及以上。
福利待遇:
1. 聘为兴药科研博士后(30万/年),并享受事业单位公费医疗、社保单位缴纳部分、住房公积金等福利;
2. 充分尊重个人研究兴趣,团队为科研开展、项目申报等工作提供充足经费支持和优质指导资源;支持依托我校申请国家资助博士后研究人员计划(12 - 28万元/年)、国家自然科学基金(30万元/项目)、江苏省自然科学基金(20万元/项目)、江苏省卓越博士后计划(10 - 25万元/年)等各类项目,所有渠道工资经费待遇叠加发放,上不封顶;
3. 科研成果突出者,可享受学校相应奖励政策,可申报学校特聘副研究员或具有正式编制的副研究员/副教授等职位。