任职要求:
1. 低维材料高质量规模化可控合成、MXene表面端基调控与功能化、MXene器件集成、多物理场下能源材料与器件特性演化机制、稀有气体吸附与分离;半导体辐射探测等。
福利待遇:
1. 极具竞争力的薪酬待遇:
(1)海外优秀博士毕业生博士后:在站薪酬最高可达75万/年(包含入选国家相关支持专项的补贴);
(2)国内优秀博士毕业生博士后:在站薪酬可达65万/年(含入选的国家博士后计划);
(3)未入选国家任何博士后计划者:博士后起薪为40万/年;薪酬均为税前薪酬、包括单位缴纳的五险一金;
(4)设立特聘青年研究员岗位。期间提供100万元科研启动经费、并具备博导申请资格、在职期满表现优异者可破格晋升项目研究员岗位;
(5)年终绩效不设上限;
(6)符合条件的优秀博士后提供申请甬江人才工程个人项目的机会、最高100万元个人奖补。
2. 快速落地的经费支持:
(1)国家博士后基金项目、浙江省择优项目宁波市1:1匹配、科研经费最高可达150万;
(2)在站表现优异人员可推荐申报院青年人才计划项目、科研经费最高可达400万。
3. 全方位立体化配套:
(1)高能级平台的强力支持(建成海洋关键材料全国重点实验室、国家石墨烯创新中心等省部级以上各类平台45个。);
(2)博士后出站留所工作享受留甬补贴40万;博士后去宁波企业可享受留甬补贴60万;
(3)符合条件的世界排名前200高校博士毕业生可享受宁波市发放生活补助10万。
4. 舒适优渥的生活保障:
人才公寓(可拎包入住)、租房补贴、带薪年假、五险一金、职工食堂、免费体检、工会福利等。