任职要求
1. 基本条件:36周岁以下、获得博士学位不超过3年(进第二站及以上人员获博士学位年限不受限)、近三年以第一作者或通讯作者在SCI期刊发表过研究型论文。
2. B岗博士后条件:符合基本条件的人员可直接申请B岗博士后。
3. A岗博士后条件:在符合基本条件的基础上、近三年内以第一作者(排名第一位)发表过中科院二区及以上研究型论文2篇以上、累计影响因子大于10分(或单篇影响因子大于10分)可申请A岗博士后。
4. 具有良好的科研潜质、学术道德和综合能力、在国内外知名高校、科研院所或国内双一流大学及具有一定学术影响力的实验室培养的优秀博士优先考虑。
福利待遇
1. 进站后由同济大学博管办和医院联合管理、培养和考核、A岗博士后考核优秀可达50万以上;B岗博士后考核优秀可达40万以上。(注:以上所涉收入均为税前、含五险一金)
2. 学校每年为博士后提供免费体检。
3. 博士后研究人员按同济大学流动编制录取、享有国家规定的五险一金。
4. 业绩优秀的博士后人员、根据相关规定享受优先留院、入编、出国培养等倾斜政策。
5. 子女入学(小学)、入托等按照上海市相关规定办理借读。
6. 博士后依托同济大学博士后流动站、积极支持申报国家及上海市各类科研项目和人才基金、优先推荐申报国家和上海市博士后支持计划。