任职要求:
1. 具有中华人民共和国国籍。
2. 遵守宪法和法律。
3. 拥护中国共产党领导和社会主义制度。
4. 具有良好的政治素质和道德品行。
6. 具备岗位要求的其他资格条件。
7. 2026年应届高校毕业生报名时无法提供学历、学位证书的,应提供就业推荐表、学籍证明等相关材料,并于2026年7月31日前取得学历学位证书,国(境)外高校毕业生还应完成学历学位认证,逾期视为放弃聘用资格。
8. 高校毕业生指2025年应届高校毕业生,以及2024年毕业、未落实过编制内工作的高校毕业生。“编制内”包含纳入人员总量管理的各类控制数。
9. 具有下列情形之一的人员,不得报考:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;
(2)在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员;
(3)被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员;
(4)通过定向招聘、简化程序、放宽条件等方式招聘到机关事业单位,按规定有且仍在最低服务期限内的在编人员(含纳入人员总量管理的各类控制数人员);
(5)现役军人;
(6)聘用后即构成回避关系的人员;
(7)正在被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
(8)正在受处分期间,或正在接受纪律审查或监察、司法调查尚未做出结论的人员;
(9)在读的普通高校非2026年应届毕业生(其中,在读的非2026年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
(10)按规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。35周岁及以下;参与24小时值班执勤,从事交通运输综合执法协调、管理工作,需经常出差。