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任职要求： 1. 已取得突出的工作业绩，展现出较大发展潜力，有望在3 - 5年内冲击卓越人才的青年学者。 2. 理工类一般不超过35周岁，特别优秀的女性可适度放宽1 - 2岁。 福利待遇： 1. 聘任为A4 - 2岗位，校聘教授或校聘研究员、认定博导。 2. 提供科研启动和平台建设经费，工科类最高100万，理科类最高50万。 3. 提供税前50万住房津贴，协助解决子女入学等。