理聘网-职位详情页，博士后（生物学）

任职要求 1. 欢迎遥感科学与技术、微生物学、生物信息学、计算机科学与技术等专业背景的博士和研究人员报名。 2. 教学科研岗位按照学校引进层次享受相关待遇，安家费20 - 100万元，参考年薪20 - 150万元（分五档，分别为20、40、50、70、100万元），具体可咨询海南大学人事处。 3. 科研能力突出，在本专业领域取得优秀成果或突出业绩的带头人或骨干教师可通过一事一议的方式确定薪酬（除薪酬外，依据科研能力可以商议特殊津贴），具体根据人才近五年的科研业绩和聘期工作目标任务由学校特聘会议定。 4. 对科研能力突出的优秀青年学者在入校时经学校特聘会议定可直接认定高级职称。 福利待遇 1. 年薪标准：海南大学博士后分A/B/C档，最高可达40万年，包含基本工资、生活补贴和绩效津贴三部分。基本工资为全国博管会日常经费或海南省日常资助经费；绩效津贴由合作导师提供，每年考核后由合作导师根据实际情况发放。 2. 全职博士后可按规定向学校或海南省申请租房补贴（现行3000元/月，具体以海南省最新政策为准）。 3. 海南省为博士后提供科研和人才项目资助，包括研究项目（15万元/年，资助期不超过2年，须申报评审）、面上项目（10万元，以奖金的形式发放，须申报评审）、“南海新星”项目（10万 - 30万，须申报评审）等，具体以海南省最新政策为准。 4. 全职博士后享受海南大学在职人员同比例的社会保险和公积金。 5. 全职博士后在站期间，其子女入托、入学有关事宜，按我校在编教师同等待遇办理。 6. 博士后在站期间取得的科研成果可按学校教学科研成果奖励办法申报奖励。 7. 全职博士后在站期间获国家级项目可申请通过人才特殊通道留校工作，直接获取事业编制，并可直接认定副教授。