理聘网-职位详情页，专业带头人

任职要求： 1. 学科（专业、方向）：国际经济与贸易、经济学、金融科技、旅游管理、电子商务、物流管理、跨境电子商务、计算机科学与技术、物联网工程、电子信息工程、英语、商务英语、网络与新媒体、环境设计、数字媒体艺术、舞蹈表演（中国舞）、汽车服务工程、自动化。 2. 教授职称，年龄一般不超65周岁（博士可放宽至70周岁），已达到退休年龄人员，须按国家相关规定正式办理完退休手续。具有博士学历或具有“省级人才计划入选者”、“省级高等学校教学名师“、”省级学术技术带头人“等省部级及以上称号者优先。 福利待遇： 1. 薪资： 1. 教授年薪14.6～15.6万元；副教授年薪12.5～13.4万元；讲师年薪9.2～9.9万；硕士研究生年薪7.3～7.8万元。 2. 青年博士研究生签订工作协议内聘副教授，年薪21万元～42万元，具有副教授、教授职称的博士研究生签订工作协议年薪24万元～51万元；提供科研启动费10万元～30万元；档案转入我校博士研究生可提供安家费15万元～35万元；免费提供配有家具的住房一套；如配偶是硕士研究生，可根据学校岗位需要及条件优先安排工作。 2. 福利：按规定缴纳五险一金（顶格），购买“郑州医惠保”，免费提供住宿、通勤班车，发放考核奖、春节慰问金、结婚礼金等；教职工子女在我校及附属幼儿园、附属小学就读享受学费优惠；为教师提供国内外进修、培训机会。 3. 另符合郑州市“智汇郑州”人才政策条件人员，首次购房补贴标准为博士每人10万元，硕士每人5万元；对新引进落户的全日制博士研究生和35岁以下的硕士研究生，三年内按每人每月分别1500元和1000元的标准发放生活补贴等。