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任职要求 1．具有良好的个人修养，身体健康，品德端正，无不良历史记录；爱岗敬业，愿意与学院共同成长；具有强烈的责任感，有较强的团队合作精神和学习能力。 2.在校学习成绩良好，专业课成绩优秀，具有专业证书者优先。 3．具有较强的教学、科研能力，能独立承担并完成教学、科研、社会服务等任务。要求具备扎实的学科理论基础，较强的运用学科知识发现问题、分析问题和处理问题的能力。 福利待遇 1. 薪酬:由基础工资、岗位工资、工龄工资、月度绩效工资、年度各类考核奖构成; 2. 福利:五险一金、生日及其他节假日福利、工作日午餐、年度健康体检、寒(暑)期带薪休假、单身住宿补贴及交通补贴等。