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任职要求 1. 遵守中华人民共和国宪法和法律； 2. 具有良好的政治素质和道德品行； 3. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 4. 具有符合岗位要求的资格条件和工作能力，有较强的语言表达能力，具有较强的教学能力和学术研究能力； 5. 出生日期在1970年1月1日（含）以后，特别优秀者可适当放宽年龄条件； 6. 须具有研究生学历，博士学位。 7. 如有以下情形之一者不符合录用条件：因犯罪受过刑事处罚的；被开除公职的；列为失信联合惩戒对象，且尚未解除惩戒的；有违反师德师风和学术不端的情况；法律法规、政策规定不得聘用为教师岗位的其他情形。 8. 专业：计算机科学等相关专业； 9. 研究方向：计算机科学与技术、智能科学与技术、软件工程、网络空间安全、控制科学与工程、软件开发、数据分析、网络安全等。 福利待遇 1. 引进待遇：硕士层次人才综合年薪12.5万及以上，具体待遇根据应聘者个人情况定级后确定，依据《福州外语外贸学院薪酬管理办法》执行；博士层次人才入校直接按副教授或更高标准确定待遇，岗位年薪22 - 40万，安家费32 - 48万，综合年收入30 - 50万，优秀博士另有配套科研启动费10万。 2. 省市人才补助：博士层次人才支持申报国家级、省市级各类人才项目，入选后可申请相关人才补助：安家补助15 - 700万元；购房补贴50 - 180万元或配售90 - 150平方米户型的限价商品房。 3. 其他福利：符合条件的教职工可申请参加福州市机关事业单位养老保险；为引进人才增购商业补充医疗保险，根据不同层次可在职工医保基础上额外报销门诊费和住院费；符合我校周转房申请条件者可按规定申请教职工周转房，博士层次人才周转房过渡期间免租金；协助解决随迁配偶工作及子女入学；教工自助餐厅全年三餐免费；学校周边有地铁6号线和滨海快线，同时每天五条线路校车定时往返福州市区；根据工作年限享有校龄津贴、暑期交流考察（每年拨付2000元/人）、免费体检（福州市公务员体检标准）、生日礼金、校内健身房及开展丰富多彩的工会活动等福利；博士层次人才可申请高层次人才单人单间工作室。