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任职要求： 1. 近3年在双一流高校或国内外知名研究机构获得博士学位，年龄原则上不超过32岁，有优秀研究经历者可适当放宽博士毕业年限和年龄限制； 2. 人工智能、生物信息学、计算生物学方向（细胞生物学的单细胞、多组学分析，算法开发、人工智能）、高分子材料学、纳米材料科学、生物医学、有机化学、药物化学、药剂学等背景者优先考虑； 3. 以第一作者或通讯作者在相关领域发表过1 - 2篇TOP学术论文； 4. 品学兼优，对科研工作具有浓厚兴趣，具有团队协作和克难攻坚精神，具备较强的科研创新能力。 5. 按照国家政策要求，在站期间全职从事博士后研究； 6. 博士后研究人员在站工作时间为2 - 4年，具体年限根据研究工作需要与合作导师协商决定。 7. 协助指导研究生科研工作、配合合作导师执行目前承担的科研项目，达到与合作导师进站时协商的工作协议目标； 8. 结合合作导师科研方向和自己的专业背景，拟定科研内容并积极申报科研项目，主持国家级或部级及以上基金项目1项； 9. 以第一作者发表高水平SCI论文2篇及以上（至少1篇IF≥10）； 10. 达到医院其他出站基本要求。 福利待遇： 1. 工资 + 绩效，五险二金，另享受医院职工同等的文章、专利、项目等各类成果绩效； 2. 享受节日慰问、生育慰问、住院慰问、职工大病医疗互助金等各项福利； 3. 出站后有留院工作机会，特别优秀者聘为工作人员，待遇优厚； 4. 个人户口、配偶随迁、子女上学等事宜按照国家有关规定办理； 5. 在站可享受湖北省、武汉市、华中科技大学及协和医院对博士后及人才的相关政策保障； 6. 可申报国家自然科学基金等各种项目，获国家博士后创新人才支持计划者，可额外获得40万元薪酬。