任职要求:
1) 与合作导师共同制定研究计划,在其指导下开展课题研究和发表论文。
2) 协助合作导师申请相关国家级项目,并在合作导师指导下、作为独立课题负责人,积极申请博士后基金、国自然青年项目等课题。
3) 协助指导博士、硕士研究生与本科生参与所负责的研究方向。
4) 积极参与课题组与国内外其他课题组的多队列合作研究。
5) 具有博士学位,品学兼优,身体健康,年龄在35周岁以下。
6) 获得博士学位不超过三年(含应届毕业的博士)。
7) 有良好的科研项目工作经历,至少有一篇第一作者的论文高水平杂志上发表或被正式接受。
8) 能够熟练使用R/Python/Stata等计算机/统计软件,能够独立开展数据分析工作。
9) 具有预防医学、环境健康、环境工程、建筑环境、计算数学等专业背景,或者掌握组学分析、毒理学、生物统计学等相关技能者优先考虑。
10) 对科研工作有浓厚兴趣,工作勤奋,责任心强,有人群现场调研的组织与协调能力,或者有较强的英文阅读与写作能力,并具备团队合作精神。
11) 符合北京大学医学部博士后管理规定。若申请博雅博士后,请参见北京大学博雅博士后项目
福利待遇:
1) 北京大学医学部拥有优秀的学科、师资资源和科研平台,近年通过拓宽经费渠道、增加名额、大幅提高了博士后待遇,通过加强过程管理和评优等方式鼓励博士后多出优秀成果。在站期间享受各类保险、公费医疗等职工待遇和工会会员福利。
2) 薪酬福利:“博新”博士后税前年收入约41万元(含单位公积金);博雅博士后税前年收入约30万元(含单位公积金);国家资助B档博士后税前收入约28万元(含单位公积金);普通全职博士后税前年收入约23万元(含单位公积金,2025年8月1日起执行)。在站满一年工作表现突出、成果显著的博士后可享受博士后年终绩效。在站第3年的基本年薪提高2万元。合作导师为优秀博士后发放项目酬金。按照国家和学校有关规定,缴纳社会保险和公积金。
3) 住房:博士后按照进站入职时间可排队申请博士后公寓,租住公寓者按照市场价缴纳房租。按照博士后类型享有不同的优先分配权。
4) 各类基金申请:鼓励博士后申请各类人才项目、研究经费或奖励经费。如国家资助博士后研究人员计划,香江学者计划、澳门青年学者计划、国际交流计划学术交流项目和医学部博雅博士后等项目,以及国家自然科学基金、北京市自然科学基金、中国博士后科学基金等。
5) 户口:非京籍博士后可将户口迁至北京大学医学部集体户。博士后出站满足落户条件的,其配偶、子女户口可以随迁。
6) 子女入园、入学:符合属地子女入园、入学政策的博士后,凭全国博管办介绍信可以办理子女入幼儿园、上小学和初中。