理聘网-职位详情页，海外优青

任职要求 1. 遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神； 2. 出生日期在 1985 年 1 月 1 日 （含）以后； 3. 具有博士学位； 4. 研究方向主要为自然科学、工程技术等； 5. 在取得博士学位后至 2025 年 9 月 15 日前，一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续 36 个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求（不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况）。 在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限； 6. 取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力； 7. 申请人尚未全职回国（来华）工作，或者 2024 年 1 月 1 日 以后回国（来华）工作。获资助后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于 3 年。 8. 执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请； 9. 对于已申请 2025 年度上半年优秀青年科学基金项目（海外）的申请人，因时间结点原因导致不符合当时申请条件、但符合新增批次申请条件的，可申请新增批次项目；其他申请人不得在新增批次重复提交申请； 10. 已申请 2025 年度其它同层次国家科技人才计划的，不得在新增批次申请优秀青年科学基金项目（海外）。 福利待遇 1. 国家提供 100 万元至 300 万元资助支持，资助期限为 3 年； 2. 聘任为事业编制研究员，薪酬待遇可按照特殊人才和急需紧缺人才“一事一议”。