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任职要求： 1. 遵纪守法，具有良好的思想政治表现和品德学风，热爱科研事业，具有较强的科创能力、良好的团队协作精神和发展潜力，身心健康。 2. 具有博士学位，年龄一般在35周岁以下，获得博士学位一般不超过3年。 3. 符合流动站其他招聘条件和要求。 福利待遇： 1. 在站时间：2 - 3年。 2. 在站待遇： 1) 普通博士后：年薪制+获批项目资助+其他待遇； 2) 优秀博士后：年薪制+团队博士后基金+获批项目资助+其他待遇； 3) 年薪制：税前30万元人民币/年（全口径）； 4) 团队博士后基金：5万元人民币/年； 5) 项目申报及资助：博士后可申请的主要博士后项目和资助计划： a. 符合上海海外博士后人才项目、来沪从事博士后研究的海外博士，75万【15万+60万（上海市超级博士后激励计划）】； b. 国家资助博士后研究人员计划A档（博士后创新人才支持计划）：84万【56万+8万（面上资助配套）+20万（上海市配套）】； c. 上海市超级博士后激励计划：60万； d. 国家资助博士后研究人员计划B档/C档：36万/24万； e. 中国博士后科学基金特别资助：自然科学18万，社会科学15万； f. 中国博士后科学基金面上资助：自然科学8万，社会科学5万；【上述部分项目的日常经费，按照预算可用于博士后个人激励】 6) 其他待遇： a. 在编教职工同等福利（承担学院的教学、科研工作的绩效部分，工作餐补助，教职工免费体检，工会会员福利等）； b. 临港新片区各类优惠政策（公租房、新片区优先购房资格、金融福利等）； c. 博士后期满出站，符合上海市随迁规定的，配偶及子女可办理户口随迁。