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任职要求： 1、具有中华人民共和国国籍； 2、遵守宪法和法律； 3、具有良好的品行； 4、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业或技能条件； 5、适应岗位要求的身体条件； 6、具备岗位所需要的其他条件。 7、博士研究生年龄在40周岁以下（1984年8月27日以后出生），硕士研究生年龄在35周岁以下（1989年8月27日以后出生）。 8、现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生，不在招聘范围。 9、曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。 福利待遇： 1、被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。