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任职要求： 1. 硕士研究生及以上学历，三年以上同岗位工作经验，有国企/事业单位同类科研机构工作经验者优先； 2. 具有薪酬管理、绩效管理、任职资格体系搭建等实操经验，熟悉国家人事法律法规； 3. 具有良好的职业道德，踏实稳重、工作细心，有较强的沟通协调能力。 福利待遇： 1. 高层次人才云集、学术科研氛围浓平台发展厚，高水平科研平台，发展空间广阔； 2. 提供富有相对竞争力的薪酬福利待遇； 3. 双休、法定节假日、带薪年假、福利假。